2015年深圳寒假工招聘寒假工代理 

一、代理要求： 

1、男女不限，年滿16歲以上。 

2、具有一定組織能力，良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。 

3、有責(zé)任心，重誠信、守承諾。 

4、有協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)意識。 

二、招工代理的工作內(nèi)容： 

1、負(fù)責(zé)日常招聘及宣傳信息的發(fā)布（傳單張貼及網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布）。

2、負(fù)責(zé)拓展代理小團(tuán)隊(duì)及管理工作。 

3、負(fù)責(zé)報(bào)名人員信息登記工作。 

4、協(xié)助公司安排學(xué)生進(jìn)廠入職工作 

5、協(xié)助在職學(xué)生日常管理及安全工作。 

三、代理回報(bào)： 

直接回報(bào)： 

1、按人數(shù)提成+業(yè)績突出獎金（工頭帶隊(duì)給予高額提成，視實(shí)際招到的學(xué)生人數(shù)）。 

2、輸送了大批量實(shí)習(xí)生或臨時(shí)工農(nóng)民工，我司會給予代理至少5倍的工人名額（招臨時(shí)工容易）。 

增值回報(bào)： 

1、各代理直接加入我單位或由我單位直接推薦進(jìn)知名企業(yè)。 

四、企業(yè)的用工條件及待遇： 

1、應(yīng)聘的人員須年滿16周歲，男女不限，持有本人真實(shí)有效身份證。 

2、應(yīng)聘要求身體健康（無重大病史），勇于實(shí)踐，能吃苦耐勞。 

3、所有招募實(shí)習(xí)生臨時(shí)工，農(nóng)民工一律輸送到深圳、東莞等知名企業(yè)進(jìn)行工作。 

4、簽訂合法的合同，保障學(xué)生的合法權(quán)益。 

5、企業(yè)均為大中型企業(yè)，以電子、珠寶、禮品盒和玩具制造廠為主，從事簡單安全的工作崗位。 

6、我單位跟工人、代理簽訂合作協(xié)議，保證雙方合法權(quán)益。 

五、有興趣合作者請聯(lián)系我單位： 

1、達(dá)成合作后，我單位將提供工廠招聘簡章、合作協(xié)議書、招聘委托書、實(shí)習(xí)生或工頭報(bào)名登記表。 

2、我單位希望與合作者建立長期合作關(guān)系，形成雙贏。 

3、為達(dá)成相互信任，強(qiáng)烈建議代理先到我單位或工廠實(shí)地考察。 

六、鄭重申明：在委托代理招聘過程中，只和有責(zé)任心，真誠，守信的代理合作。我單位不收取任何進(jìn)廠費(fèi)用，不扣壓任何證件。